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  • Trabajo Temporal
  • Otros

No se requiere experiencia bienvenido ／ Se busca personal de limpieza en el Hospital Miyoshi para mantener sonrientes a los pacientes ！ 20 ～ Aquí trabaja una amplia gama de personas, principalmente de 30 años ♪.

Guía de Ciudad（株）ケイテイエス

*Período de la aplicación vencida*
Guía de Ciudad
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Acceso Web No.2558817
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Mensaje de la Empresa

Un lugar de trabajo alegre donde todos trabajan con energía ！
Limpiarás las zonas comunes del hospital.
Las horas de trabajo son negociables
El personal superior trabajará con usted y le dará una orientación amable y cuidadosa. No dude en ponerse en contacto con nosotros primero.

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Requisitos de la solicitud
Estado de Empleo Trabajo Temporal
Tipo de trabajo Otros
Idioma Japonés
Número de posiciones 1-2
Ubicación de trabajo 294-0822 千葉県 南房総市 本織４７
3 km
Leaflet | © OpenStreetMap contributors
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Horas de trabajo. 07:15～16:15
[Detalle de horas de trabajo]
8 horas diarias, 1 hora de descanso, 40 horas semanales
Horario de trabajo negociable ◎
Descripción de trabajo Limpieza de zonas comunes en hospitales.
Compensación Salario por Hora 1,110円
[Detalle de Compensación]
Subsidio de transporte （ 2K ～ ） ＊ Desplazamientos locales directos
Aumento de salario / Bono La bonificación se basa en un sistema de evaluación.
Vacaciones - días festivos Fines de semana libres sábados, domingos y festivos
Vacaciones anuales retribuidas después de 6 meses 3 días
Salario / beneficios Uniforme ： Suministrado

Las vacaciones anuales retribuidas se conceden según la ley en función de las condiciones de trabajo
Diversos seguros en función de las condiciones de trabajo

Desplazamientos en coche
Seguro de accidentes de trabajo

Diversos sistemas ： Permiso de guardería, permiso de lactancia, permiso de enfermería Permiso

Imagen / Vídeo
*Período de la aplicación vencida*
Preservación de los derechos y la igualdad de oportunidades en el empleo del Solicitante de empleo
La empresas de contratación no puede discriminar a ningunos de los solicitantes en lo que respecta al empleo y otros beneficios a base de la raza, color de piel, religión, sexo, preferencia sexual, identidad o expresión de género, edad, incapacidad, estado civil, condición de ciudadano, genética, ni cualquier otra categoría protegida por las leyes. Por otra parte, las empresas que contraten deberán cumplir con las leyes de los países y regiones respectivas para determinar las condiciones de empleo, compensación y los días festivos. Comuniqusé con nosotros en caso de encontrar cualquier violación de esta política.
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